Forschungsschwerpunkte:
Industrielle Beziehungen, Internationalisierung, Qualifikation und Arbeit, Entgrenzung von Unternehmen, Arbeit und Technik, Interkulturelle Arbeit
Werdegang
Jahrgang 1962
- 1983-1989 Studium des Diplomstudiengangs Soziologie an der Ludwig-Maximilians-Universität München mit Vertiefungsrichtung Industriesoziologie und Methodologie der Sozialwissenschaften sowie den Nebenfächern Psychologie und Betriebswirtschaftslehre.
- Seit 1990 Wissenschaftler am ISF München
- 1995 Promotion zum Dr. phil. an der Technischen Hochschule Darmstadt zum Thema „Neue Arbeitsformen und betriebliche Lohnsysteme“ bei Prof. Dr. Rudi Schmiede und Prof. Dr. Joachim Bergmann
- WS 1999/2000 Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Technischen Universität München
- Mitglied im Vorstand des ISF München e.V. und "Personalressort" des ISF München
Derzeitige Arbeits- und Forschungsschwerpunkte
Internationalisierungsstrategien von Unternehmen und deren Folgen für Arbeit und Beschäftigung, Interkulturelle Arbeit, Zukunft der Arbeit, Wandel der Arbeitsbeziehungen, Lohn- und Tarifpolitik, Low-Tech-Industrien; Personalpolitik und Weiterbildung.
Arbeitspapiere und Vorträge
Veröffentlichungen
Projekte:
BOPS - Beruflichkeit, Organisations- und Personalentwicklung im Spannungsfeld von Restrukturierung und Kompetenzsicherung
Demografiesensible Entgeltpolitik - Alternsgerechte Personal- und Entgeltpolitik in Branchen und Unternehmen der Lowtech-Industrie
ERA-Thüringen - Sozialwissenschaftliche Begleitforschung zur ERA-Einführung in der Metall- und Elektroindustrie Thüringens
Globale Strukturen und die Steuerungsfähigkeit nationaler Systeme der Arbeitsregulierung
Int-Kult - Entwicklungswege zur internationalisierten Unternehmenskultur
IPRO - Internationalisierung der Produktion - Globale Netzwerke zur Sicherung des Industriestandorts Deutschland
KOPRA - Kooperationsnetz prospektive Arbeitsforschung
Nationalspezifische Entwicklungstendenzen von Industriearbeit: Das ABB-Projekt
PILOT - Policy and Innovation in Low-tech – Knowledge Formation, Employment and Growth Contributions of the „Old Economy“
SFB-C2 Umbruch des Systems industrieller Beziehungen
SInn – Smarte Innovation. Produktlebenszyklus- und wertschöpfungsnetzübergreifende Innovationsstrategien
Standorterhalt bei der Herstellung von einfachen Produkten
